Text copied to clipboard!

Başlık

Text copied to clipboard!

İK Junior

Açıklama

Text copied to clipboard!
İnsan kaynakları alanında kariyerine başlamak isteyen dinamik ve öğrenmeye açık bir İK Junior arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin insan kaynakları departmanında destekleyici görevler üstlenerek, işe alım süreçlerinden çalışan ilişkilerine kadar çeşitli alanlarda deneyim kazanma fırsatı sunmaktadır. İK Junior olarak, işe alım süreçlerinin yürütülmesine yardımcı olacak, aday tarama ve mülakat organizasyonlarında destek sağlayacak, çalışan dosyalarının düzenlenmesi ve güncellenmesi gibi idari görevleri yerine getireceksiniz. Ayrıca, çalışan memnuniyetini artırmaya yönelik etkinliklerin planlanması ve uygulanmasında aktif rol alacaksınız. Bu pozisyon, insan kaynakları yönetimi alanında kariyer yapmak isteyenler için mükemmel bir başlangıç noktasıdır ve profesyonel gelişim için çeşitli eğitim ve mentorluk imkanları sunmaktadır. İK Junior olarak, takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri güçlü ve detaylara önem veren bir aday arıyoruz. İnsan kaynakları süreçlerine ilgi duyan, öğrenmeye açık ve sorumluluk almaktan çekinmeyen kişiler için ideal bir rol olacaktır. Şirketimizin büyümesine katkıda bulunmak ve insan kaynakları alanında kendinizi geliştirmek istiyorsanız, başvurularınızı bekliyoruz.

Sorumluluklar

Text copied to clipboard!
  • İşe alım süreçlerine destek vermek
  • Aday tarama ve ön değerlendirme yapmak
  • Mülakat organizasyonlarında yardımcı olmak
  • Çalışan dosyalarını düzenlemek ve güncellemek
  • Personel kayıtlarını tutmak ve arşivlemek
  • Çalışan memnuniyeti anketleri düzenlemek
  • İK departmanının günlük idari işlerini yürütmek
  • Eğitim ve gelişim programlarının organizasyonuna destek olmak
  • Çalışan etkinliklerinin planlanmasına katkı sağlamak
  • Raporlama ve veri giriş işlemlerini gerçekleştirmek

Gereksinimler

Text copied to clipboard!
  • İnsan kaynakları veya ilgili bölümlerden mezun olmak veya öğrenci olmak
  • İyi derecede iletişim becerisine sahip olmak
  • Takım çalışmasına yatkın olmak
  • Detaylara dikkat etmek ve organize çalışmak
  • MS Office programlarını etkin kullanabilmek
  • Öğrenmeye açık ve proaktif olmak
  • Gizlilik ve etik kurallara önem vermek
  • Zaman yönetimi becerisine sahip olmak
  • Temel iş hukuku bilgisine sahip olmak tercih sebebidir
  • Staj veya benzer deneyim avantaj sağlar

Potansiyel mülakat soruları

Text copied to clipboard!
  • İnsan kaynakları alanında neden çalışmak istiyorsunuz?
  • Takım içinde nasıl bir rol üstlenirsiniz?
  • Zor bir durumu nasıl yönetirsiniz?
  • İşe alım sürecinde nelere dikkat edersiniz?
  • Gizlilik ve etik konularında nasıl davranırsınız?
  • MS Office programlarını ne kadar iyi kullanıyorsunuz?
  • Öğrenmeye açık olduğunuzu nasıl gösterirsiniz?
  • Çalışan memnuniyetini artırmak için neler yapabilirsiniz?